Študentská brigáda 2025: Ako si legálne nechať viac peňazí vo výplate? Mnohí zabúdajú na odvodovú úľavu

Letné prázdniny sú pre tisíce študentov obdobím brigád, prvých pracovných skúseností a vlastného zárobku. Mnohí však netušia, že existuje jednoduchý spôsob, ako si z brigády nechať viac peňazí. Stačí požiadať o takzvanú odvodovú úľavu a časť príjmu bude oslobodená od dôchodkových odvodov. Výsledok? Vyššia čistá výplata bez toho, aby ste museli odpracovať jedinú hodinu navyše. 

Sociálna poisťovňa každoročne upozorňuje, že veľká časť brigádnikov na túto možnosť zabúda. Pritom ide o výhodu, ktorá môže študentom počas leta ušetriť desiatky eur. 

Čo je odvodová úľava a prečo sa oplatí?

Odvodová úľava, oficiálne nazývaná odvodová odpočítateľná položka, umožňuje študentom pracujúcim na dohodu o brigádnickej práci študentov znížiť základ, z ktorého sa platia odvody na dôchodkové poistenie. V praxi to znamená, že študentovi zostane z výplaty viac peňazí. 

Maximálna výška tejto úľavy je 200 eur mesačne. Ak študent zarobí menej ako 200 eur, odvody na dôchodkové poistenie neplatí vôbec. Ak zarobí viac, odvody sa vypočítajú len zo sumy presahujúcej hranicu 200 eur. 

Kto má nárok na odvodovú úľavu?

Nárok majú študenti, ktorí:

• pracujú na základe dohody o brigádnickej práci študentov,
• písomne oznámia zamestnávateľovi, že si chcú úľavu uplatniť,
• určia si konkrétnu dohodu, na ktorú sa výnimka vzťahuje. 

Dôležité je vedieť, že úľavu možno využiť iba pri jednej dohode a u jedného zamestnávateľa. Ak má študent viac brigád naraz, výnimku si môže uplatniť len na jednu z nich. 

Koľko môžete zarobiť?

Dobrou správou je, že Sociálna poisťovňa nestanovuje žiadny limit na výšku zárobku z brigád. Môžete zarobiť aj viac ako 200 eur mesačne.

Obmedzená je iba suma, na ktorú sa vzťahuje odvodová úľava. Tá zostáva na úrovni 200 eur mesačne. 

Prakticky to funguje nasledovne:

Ak zarobíte 150 eur mesačne

Keďže váš príjem je nižší ako 200 eur, odvodová úľava pokryje celý zárobok. Odvody na dôchodkové poistenie tak neplatíte.

Ak zarobíte 400 eur mesačne

Prvých 200 eur je oslobodených od odvodov. Odvody sa vypočítajú iba zo zostávajúcich 200 eur. 

Konkrétne čísla: Koľko môžete ušetriť?

Sociálna poisťovňa uvádza modelové príklady, ktoré jasne ukazujú rozdiel medzi brigádou s uplatnenou úľavou a bez nej. 

Hrubá mzda 200 eur

Bez odvodovej úľavy:

• odvody zamestnanca: 14 eur,
• odvody zamestnávateľa: 45,60 eura. 

S odvodovou úľavou:

• odvody zamestnanca: 0 eur,
• odvody zamestnávateľa: 2,10 eura. 

To znamená, že študent si pri rovnakom zárobku ponechá celých 14 eur navyše. 

Hrubá mzda 400 eur

Bez odvodovej úľavy:

• odvody zamestnanca: 28 eur,
• odvody zamestnávateľa: 91,20 eura. 

S odvodovou úľavou:

• odvody zamestnanca: 14 eur,
• odvody zamestnávateľa: 47,70 eura.

Aj pri vyššom zárobku teda študent zaplatí len polovicu pôvodných odvodov. 

Ako si úľavu vybaviť?

Mnohí študenti si myslia, že výnimka sa uplatňuje automaticky. Nie je to pravda.

Ak chcete odvodovú úľavu využiť, musíte zamestnávateľovi doručiť tlačivo s názvom „Oznámenie a čestné vyhlásenie k dohode o brigádnickej práci študentov“. Až po jeho predložení môže zamestnávateľ výnimku zohľadniť pri výpočte odvodov.

Preto je dobré riešiť túto administratívu hneď pri nástupe na brigádu a nečakať na prvú výplatu.

Chyba, ktorú robia stovky brigádnikov

Najčastejším omylom je presvedčenie, že ak študent pracuje na viacerých brigádach, odvodová úľava sa automaticky vzťahuje na všetky. V skutočnosti je možné využiť ju len na jednu dohodu v danom mesiaci.

Ďalšou častou chybou je, že študent zamestnávateľovi vôbec neoznámi, že si chce úľavu uplatniť. V takom prípade sa odvody strhnú v plnej výške a čistá mzda je zbytočne nižšia. 

Prečo sa oplatí myslieť na odvodovú úľavu?

Na prvý pohľad sa môže zdať, že ide len o niekoľko eur mesačne. Počas celého leta však môže rozdiel predstavovať desiatky eur, ktoré zostanú študentovi vo vrecku. Za tieto peniaze si možno zaplatiť časť dovolenky, učebnice na nový školský rok alebo jednoducho zvýšiť svoj rozpočet na voľný čas.

Práve preto Sociálna poisťovňa každý rok pripomína, aby študenti pri uzatváraní brigádnickej dohody na túto možnosť nezabudli. Stačí vyplniť jednoduché tlačivo a legálne si ponechať väčšiu časť zarobených peňazí. 

Brigáda počas leta je pre mnohých študentov prvým krokom do pracovného života. Ak už venujete svoj čas a energiu práci, bola by škoda prísť o peniaze len preto, že ste zabudli na jednu administratívnu formalitu. Odvodová úľava vo výške až 200 eur mesačne môže výrazne zvýšiť čistý príjem a jej vybavenie je otázkou niekoľkých minút.

Pred podpisom brigádnickej dohody sa preto informujte u zamestnávateľa, či máte podané potrebné oznámenie. Vaša výplata vám za to poďakuje.